एनपीसीआईएल में क्षतिपूर्ति संरचना

क्षतिपूर्ति संरचना – व्यापक रूपरेखा :

  • नियत घटक
  • भत्ते एवं परिलब्धियां
  • कार्यनिष्पादन से संबंधित वेतन
  • कल्याण सुविधाएं
  • अधिवर्षिता लाभ
  • पुरस्कार एवं सम्मान

नियत घटक :

वेतन - 7वें केंद्रीय वेतन आयोग के केंद्रीय वेतनमानों के अनुसार अभियंताओं/ अधिशासियों के सेवा-प्रवेश स्तर के वेतनमान सामान्यतया सीसीएस(आरपी) नियमावली 2016 भाग-1 के अंतर्गत वेतन मैट्रिक्स के स्तर 10 के अनुरूप हैं।

एनपीसीआईएल में वैज्ञानिक अधिकारियों / अभियंताओं के लिए वेतन मान
क्रमांक ग्रेड सीसीएस (आरपी) नियमावली 2016 भाग-1 के अंतर्गत वेतन मैट्रिक्स के अंतर्गत स्तर
01 वैज्ञानिक अधिकारी / सी 10
02 वैज्ञानिक अधिकारी / डी 11
03 वैज्ञानिक अधिकारी / इ 12
04 वैज्ञानिक अधिकारी / एफ 13
05 वैज्ञानिक अधिकारी / जी 13A
06 वैज्ञानिक अधिकारी / एच 14
07 ओएस(उत्कृष्ट वैज्ञानिक) 15
08 डीएस(विशिष्ट वैज्ञानिक) 16
09 सीएमडी 17

 

वेतन पर महंगाई भत्ता

  • केंद्रीय सरकार महंगाई भत्ता
  • महंगाई भत्ता हर 6 महीनों में संशोधित किया जाता है अर्थात 01 जनवरी और 01 जुलाई
  • दिनांक 01 जुलाई 2017 से महंगाई भत्ते की दर 5% है।

वेतनवृद्धि

वेतनवृद्धि, इस वेतन मैट्रिक्स में उपलब्ध स्तर के ऊर्ध्वाधरीय कोष्ठकों के विनिर्देशानुसार होगी। ये वेतनवृद्धियां, कार्यभार ग्रहण की तारीख के अनुसार प्रत्येक वर्ष 1 जनवरी, या 1 जुलाई को होंगी। उदाहरण के लिए यदि, कोई कर्मचारी जनवरी माह के दूसरे दिन से लेकर जुलाई माह के पहले दिन (दोनों दिनों को जोड़ते हुए) के बीच नियुक्त किया जाता है तो उसे जनवरी माह की पहली तारीख से वेतनवृद्धि दी जाएगी और 2 जुलाई से 01 जनवरी के बीच (दोनों दिनों को जोड़ते हुए) के बीच नियुक्त हुए कर्मचारी को 01 जुलाई को वेतनवृद्धि दी जाएगी।